公司堅定踐行員工滿意偉大使命，注重人才培養和職業規劃，鼓勵員工當家做主，內部創業。公司內部實現量化經營管理，除正常工資獎金外，可擇優納入項目制團隊管理，快速實現共同富裕。
公司具有廣闊的市場前景和巨大的發展潛力，今天高速發展的創一科技熱情歡迎所有有志青年的加入，讓我們在湖南這塊人杰地靈的熱土上激蕩無悔青春，用創一力量實現精彩人生！
招聘信息：
一、證券事務代表：
任職要求：本科以上學歷 ，經濟、法律、財務、金融等相關專業，在電子元器件產業或集成電路產業或新材料技術產業有十年以上經驗；具備深厚的文字功底，優秀寫作能力，擅長于分析報告和方案的撰寫；具備良好表達能力與溝通能力；具備嚴謹的工作態度，責任心強；掌握基本財務知識和基本法律知識；待遇面議。
崗位職責：負責信息的收集、行業研究及相關報告的撰寫；負責投資項目可行性研究；負責信息披露方面的管理；公司與投資者的關系管理；公司發展戰略與行業發展的研究；負責股、董、監等會議的籌備與組織。
二、財務總監：
任職要求：兩年以上上市公司同崗位工作經驗；本科以上學歷，熟悉投融資業務，熟悉證券業務，金融、財經類相關專業；從業經歷具有較好的穩定性；有較強的團隊協作、組織協調能力以及學習能力，較好的英文溝通交流能力，同時具備嚴謹的時間管理和成本管理；工作認真負責，熱情主動，責任心強，具備良好的職業化素養和氣質，優秀的語言和文字表達能力；受過項目管理、管理學、金融市場分析、財務分析、產品知識等方面的培訓
崗位職責：主持公司財務戰略的制定、財務管理及內部控制工作，完成企業財務計劃；分析公司財務狀況，研究行業內公司信息，對籌融資策略進行財務分析和財經政策跟蹤；分析評估各項業務和各部門業績，提供財務建議和決策支持；預測并監督公司現金流和各項資金使用情況；參與投資和融資項目的財務測算、成本分析、敏感性分析，配合制定投資和融資方案；撰寫財務分析報告、投資財務調研報告、可行性研究報告；協調公司和部門的其他工作。
三、董事會秘書
任職要求：本科及以上學歷，有較深的見解，邏輯思維與公關能力強；在電子元器件行業資深經驗，8年以上大中型企業、外資、獨資或合資企業從事董事會秘書工作，且3年以上上市公司董事會秘書職務；具備先進的管理理念、公關協調能力強，公文撰寫能力突出；具備良好的職業道德和心理素質，為人正直，性格穩重，原則性強； 具備良好的組織、溝通、協調能力和應變能力；熟練掌握上市公司各項運作；
崗位職責:建立健全董事會各項管理體系；貫徹落實董事會各項決議;貫徹落實公司運作的法律、法規及公司章程，積極做好信息披露工作，加強與監管機構和交易所的溝通與聯絡，協調公司與投資者的關系；負責調查研究,了解公司經營情況,并向董事長匯報. 負責承辦董事長召開的各項會議,并起草會議紀要及通知等文件負責董事會日常事務及各項工作；負責起草董事會的報告書,決議,紀要,通知等文件；負責起草,報告上市公司中期及年度報告；
四、材料開發專案經理/高級工程師
任職要求：全日制本科以上學歷，材料類專業，在粉末冶金或儲能電池行業有15年以上工作經驗；
薪資待遇年薪20W~60W；工作地點：長沙/婁底
五、FAE
任職要求：大專以上學歷、三年以上同崗位工作經驗；具備良好的溝通協調及應變能力，良好的人際溝通協調能力；具備團隊精神，有較強的組織能力及創新精神。
崗位職責:制定現場整體計劃與方案、工作標準與要求；安排現場工作項目、質量檢查工作；與客戶緊密溝通、滿足客戶產品質量需求；收集客戶需求信息，處理客戶協調工作，進行售前技術分析支持工作。
六、職位：DQE工程師：
崗位職責：
1.承擔新品開發質量管理DQE工作;
2.負責新品開發及過程質量策劃；
3.負責新品過程質量控制、異常處理、客訴處理、工程變更等；
4.應對客戶審核、新品節點評審等.
崗位要求：
1、理工科本科及以上學歷
2、制造業5年以上工作經歷（電子器件相關經驗優先）；
3、質量工具應用經驗；質量類項目管理經驗
4、熟悉QC七大手法、5WHY、8D、IATF16949、VDA6.3、六西格瑪管理知識；
5、書寫能力，語言組織能力強，善于溝通；
工資：（工資+獎金+項目激勵）
七、IE工程師
任職要求：
1、本科及以上學歷，IE、工業工程等專業；
2、了解電子電路設計，熟悉PCBA產業；在半導體產業/集成電路產業從事精益生產相關工作5年以上；
3、能夠運用項目管理知識推動項目并按質按量低成本完成；
4、優秀的理解、分析能力，溝通能力和團隊合作能力。
崗位職責:
1、完成生產標準工時數據庫構建、工廠Layout評估和生產流程優化、精益生產管理、提質降本增效；
2、負責制定生產工序的標準工時，建立標準工時數據庫；
3、負責評估優化工廠的Layout以及生產流程；
4、負責推動IE7大手法、JIT工具推動現場改善；
八、品質工程師
工作職責：
2、負責公司各種品質制度的制訂與實施，品質活動的執行與推動；
3、負責來料、制程、成品品質標準、檢驗規格的制訂與執行，監督指導IQC、IPQC、QA的工作；
4、負責公司品質異常的處理，配合銷售部對客戶投訴和退貨進行調查處理；
5、不合格預防和糾正措施的制定與督導執行；
6、品質信息的收集、倡導、回復，品質成本的分析控制；
7、負責全員品質的推行，對各部門工作進行內部質量稽核；
8、對供應商的評估，供應商質量輔導。
2、3年以上品質管理工作經驗，有同行業經驗優先，有魄力能推動質量改革；
3、精通ISO/TS16949管理體系標準；
4、對FMEA、APQP、PPAP、MSA、 SPC五大工具有深入了解并可熟練使用；
5、熟悉Six Sigma、 PDCA、8D、5W1H、5S、七大統計分析工具等管理工具的應用負責對企業產品技術標準進行的制訂、復審和標準中有關試驗方法的驗證工作；
6、具有較強的學習、分析、理解、溝通和協調能力；工作態度認真，積極負責，具有較強的創新意識。
九、PE工程師（4名）：
任職要求：全日制本科以上學歷，較強的分析能力、良好的溝通能力、熟悉ECRS分析原則；5W2H改善方法；WHY-WHY分析方法；五大現象分析等，熟悉生產工藝、熟悉產品性能、熟悉產品結構，會使DOE試驗設計。懂得觀察、分析工序能力的變化帶來的結果,并迅速改善制程中存在的缺陷等。
崗位職責：新產品的導入、試產的安排、生產指導，現場異常問題的及時排除（遇到異常立即有臨時對策），生產工藝的改善、產品性能及結構方面的改善、包括工藝指導書的編寫等。
十、電氣高級技術員（2名）
任職要求：男，35歲以下， 中專以上學歷，電子電氣類或相關專業畢業；有電工證者優先。 三年以上設備控制系統布線、布管經驗； 熟悉自動化行業的各種電氣元器件、較強的電子專業知識；熟悉各種模擬量感應器的調節；熟悉伺服電機、步進電機驅動器接線及調節；具備繼電器簡單程序編寫能力。
十一、品管/品檢（15名）
任職要求：20-35歲，高中以上學歷，能服從工作安排，做事負責認真，溝通協調能力強，有品管經驗優先；
十二、實習技術員（20名）
任職要求：20-35歲，高中以上學歷，有活力，熱愛學習,機修、自動化控制專業優先。
福利待遇：七險，高績效獎金，夜班補助，生日禮品，節假日福利，文體活動，培訓晉升，員工公寓（內有空調、熱水器、WIFI、獨立洗手間）
聯系人：李小姐 聯系電話：15173813649
地址：湖南省婁底市經濟開發區洪冠街14號 （市內坐18路、5路可達）
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